فرمت فایل : Word ( ورد ) شیوه نمره گذاری: دارد ویژگی روانسنجی: دارد گارانتی: دارد تعداد صفحات: 3ص تعداد سوالات: 6تا معرفی پرسشنامه تعهد سازمانی توسط میر و آلن (1997) طراحی شده است. این پرسشنامه 6 عبارتی، 3 بعد تعهد مداوم، تعهد موثر و تعهد اصلی (ابعاد روابط گرا و وظیفه گرا) در میان رهبران را به طور کلی مورد سنجش قرار میدهد (Wiswell, 2003). این پرسشنامه نوع نگرش رهبر و احساس وی را نسبت به محیط کار مورد بررسی قرار میدهد. ...
فرمت فایل : Word ( ورد ) شیوه نمره گذاری: دارد ویژگی روانسنجی: دارد گارانتی: دارد تعداد صفحات: 3ص تعداد سوالات: 6تا معرفی پرسشنامه تعهد سازمانی توسط میر و آلن (1997) طراحی شده است. این پرسشنامه 6 عبارتی، 3 بعد تعهد مداوم، تعهد موثر و تعهد اصلی (ابعاد روابط گرا و وظیفه گرا) در میان رهبران را به طور کلی مورد سنجش قرار میدهد (Wiswell, 2003). این پرسشنامه نوع نگرش رهبر و احساس وی را نسبت به محیط کار مورد بررسی قرار میدهد. ...